Für den Bereich Personal suchen wir Sie als

HR Generalistin / HR Generalist / HR Business Partner

Sie übernehmen gern Verantwortung und treiben Ideen voran? Dann sind Sie bei uns richtig!

Ihre Aufgaben

  • Steuerung und Umsetzung der HR-Prozesse eines definierten Verantwortungsbereichs
  • Proaktive und gesamthafte Beratung der Führungskräfte in allen HR-Themen, beispielsweise in arbeitsrechtlichen Fragestellungen oder zu gesetzlichen, arbeits- und tarifvertraglichen sowie betrieblichen Regelungen
  • Durchführung personeller Einzelmaßnahmen, des betrieblichen Eingliederungs- und Fehlzeitenmanagements sowie der qualitativen und quantitativen Personalbedarfsplanung
  • Identifizierung HR-relevanter Handlungsfelder und Impulsgeber bei der Entwicklung von Lösungskonzepten
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufspraxis als HR Generalist, idealerweise im Konzernumfeld
  • Gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
  • Ausgeprägte Praxis in der erfolgreichen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Souveränes und durchsetzungsstarkes Auftreten sowie Überzeugungskraft und eine ausgeprägte Beratungskompetenz

Wir bieten Ihnen interessante Projekte und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Unternehmen, das Hamburgs Mobilitätskultur entscheidend prägt und vorantreibt. Mit rund 5 000 Mitarbeitern in den verschiedensten Disziplinen, deren gemeinsame Leistung zählt. Zu jeder Zeit, an vielen Orten. Ihr Können ist gefragt. In einem starken Team, das dafür sorgt, dass Hamburg weiter wachsen kann.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt. Werden Sie Hochbahner/in und bringen Sie mit uns die Stadt voran.